Test temperamentu
Ponúkame Vám kompletný prehľad typov osobností. Vyskúšajte si, ktorá časť u Vás prevláda, je to sangvinik, flegmatik, melancholik alebo cholerik?
Test a popis zostavil: PhDr. Robert J. Cruise, Phdr. W. Peter Blitchington, na Andrews University Press, Berrien Springs, MI 490104, ZDROJ: stránka Michal Novomeský – nubian.sk.
Kompletný test nájdete v záložke Pomôcky pre lektorov ZADARMO
Temperament
Slovo temperament pochádza z latinského slova tempere, čo značí zmiešať, vo význame vytvárať určité pomery.
Ak hovoríme o temperamente ľudí, myslíme predovšetkým na dynamickú stránku to znamená, že prihliadame na impulzivitu a rýchlosť, s ktorou prejavujú napr.svoje záľuby, záujmy a správanie vôbec. V tomto zmysle hovoríme o ľuďoch, že sú veľmi alebo málo temperamentní.
Temperament je vrodený,ovláda našu citovú aj pocitovú stránku, rozhoduje o našej reakcii na určité podnety. Riadi naše tempo nielen duševné, ale aj pohybové. Temperamentové vlastnosti nemôžeme sami na sebe celkom objektívne vidieť, sledujeme ich skôr na druhých ľuďoch. Tiež ovplyvniť ho príliš nemôžeme, predovšetkým v stresových či krízových situáciách sa prejavuje naplno.
Charakteristiky
Melancholik |
||
|
Klady |
Zápory |
|
|
Charakteristika citových prejavov |
– miluje hudbu a umenie – štedrý a citlivý – vie analyzovať skutočnosť – emocionálny – hlboko premýšľavý – mimoriadny zmysel pre estetiku – rozumovo a citovo chápe ostatných |
– náladový a často skleslý |
|
Vzťah k iným ľuďom |
– priateľ hodný dôvery – sebaobetavý – verný a oddaný – opatrne si vyberá priateľov – rád sa vracia k spomienkam – buduje rodinné tradície – vnímavý poslucháč – hlboko vníma utrpenie iných |
– kritický voči nedostatkom iných – hľadá dokonalosť a posudzuje všetko podľa vlastných kritérií – bojí sa názorov iných – nedôverčivý – ak má k niekomu záporný vzťah, môže po dlhej dobe prudko vybuchnúť – často ho iný hlboko rania – ľstivý, často chová zášť – nemá rád ľudí iného názoru |
|
Práca a záujmy |
– silné sklony k perfekcionizmu – má rád presnú, detailnú prácu – ukáznený, čo začne, dokončí – schopný tvorivej a intelektuálnej práci – svedomitý a puntičkársky – nadaný, možno geniálny – pozná svoje možnosti a hranice |
– nerozhodný – teoretik, nepraktický – rýchlo sa unaví – nerád sa púšťa do niečoho nového – príliš analyzuje, výsledok je znechutenie – mrzutý |
|
Najdôležitejšie potreby |
|
|
Flegmatik |
||
|
Klady |
Zápory |
|
|
Charakterika citových |
– pokojný a spoľahlivý – ľahko sa s ním vyjde – príjemný a veselý, aj keď nemá čo povedať – láskavý – mierumilovný |
– nemá dosť sebadôvery – pesimistický a bojazlivý – ustaraný – zriedkakedy sa smeje nahlas – pasívny a ľahostajný – robí kompromisy – samospravodlivý |
|
Vzťah k iným ľuďom |
– príjemný spoločník – má veľa priateľov – upokojuje a zmierňuje druhých – spoľahlivý a verný – diplomatický a mierumilovný – dokáže pozorne počúvať – spoľahlivý priateľ – radí len vtedy, keď je požiadaný |
– neangažuje sa celý – sebecký a lakomý – ľahostajne pozoruje iných – nedokáže sa nadchnúť – ľahostajný voči iným – doberá si ľudí, ktorí mu vadia – nevie byť plne srdečný – má pocit nadradenosti |
| Práca a záujmy | – pracuje dobre, keď je k tomu prinútený – praktický, vie si poradiť – konzervatívny – šikovný a zručný – všetko si najskôr naplánuje – pôsobí vyrovnaným dojmom – spoľahlivý pracovník – pokojný, vážny pozorovateľ, ktorý sa neangažuje |
– pomalý a lenivý – zdráhavý vedúci – má nedostatok motivácie – nerozhodný – veľmi sa bráni, aby nebol do niečoho zapojený – berie odvahu a chuť ostatným – je proti akejkoľvek zmene |
| Najdôležitejšie potreby |
|
|
Cholerik |
||
|
Klady |
Zápory |
|
| Charakterika citových prejavov |
– istý v rozhodovaní – má pevnú vôľu – rozhoduje sa samostatne – optimista – nezávislý – odvážny a statočný |
– keď sa rozhnevá, môže byť až násilný – veľmi tvrdohlavý – nemá zmysel pre potreby druhých – málo citlivý, chladný, nemá zmysel pre estetiku – impulzívny – slzy sa mu protivia |
| Vzťah k iným ľuďom | – neočakáva, že by niekto mohol urobiť to, čo nedokáže on sám – nedá sa ľahko znechutiť – silná vedúca osobnosť – objektívne posudzuje iných – vie ostatných motivovať – vie nadchnúť – málokedy je zaskočený okolnosťami |
– má nedostatok súcitu – rozhoduje za ostatných – vie byť surový, brutálny a sarkastický – má sklon vládnuť v skupine – nadradený a panovačný – využíva druhých pre svoje vlastné záujmy – nemilosrdný a pomstychtivý, nevie odpúšťať – má sklon k predsudkom |
| Práca a záujmy | – dobrý organizátor a usporiadateľ – rozhodný – v naliehavých prípadoch rozhoduje rýchlo a rázne – myslí rýchlo a presne – veľmi vyrovnaný – praktický – vedie ostatných k práci – rozvíja sa, keď môže oponovať – stanovuje si ciele a dosahuje ich – plánuje svoju činnosť |
– príliš sebaistý – ľstivý – podrobnosti ho nudia – neanalyzuje skutočnosť – neústupný – núti ostatných, aby prijali jeho koncepciu práce – ťažko sa mu možno zavďačiť – rozčuľuje iných – má čas len na svoje plány a ciele – nezdieľa svoje plány iným – podráždený, keď sa mu nepodarí uskutočniť plán |
| Najdôležitejšie potreby |
|
|
Sangvinik |
||
| Klady | Zápory | |
| Charakterika citových prejavov |
– srdečný a živý – nadšený – zhovorčivý – nikdy nestratí reč – bezstarostný – netrápi sa minulosťou, nestará sa o budúcnosť – výborný vyprávač – žije prítomnosťou – ľahko komunikuje – mimoriadne schopný baviť ľudí – ľahko sa rozplače |
– nepredvídateľné reakcie – nepokojný – ľahko sa rozčúli – má tendenciu preháňať – nedostatočne sa kontroluje – rozhoduje sa na základe pocitov |
| Vzťah k iným ľuďom | – ľahko nadväzuje priateľstvá – je citlivý voči iným – príjemný a optimistický – vždy priateľský a usmievavý – ľahko sa ospravedlní – nežný a súcitný – hovorí s nefalšovanou srdečnosťou – zdieľa radosti a ťažkosti iných |
– v rozhovoroch ma hlavné slovo – roztržitý – má slabú vôľu a presvedčenie – očakáva uznanie a pochvalu – nestály priateľ – hľadá výhovorky pre svoju nedbalosť – príliš hovorí o sebe – zabúda na sľuby a povinnosti |
| Práca a záujmy | – vie urobiť dobrý dojem – nenudí sa, pretože žije v prítomnosti – má dar starať sa o chorých – ochotne sa zapojí do nových plánov a akcií – vie nadchnúť |
– neporiadny, bez systému – nespoľahlivý, prichádza neskoro – neposlušný – stráca čas rozprávaním, keď má pracovať – má tendenciu nechať prácu nedokončenú – padá tesne pred cieľom |
| Najdôležitejšie potreby |
|
|
Kompletný test nájdete v záložke Pomôcky pre lektorov ZADARMO
